Boadilla impulsa el empleo para mayores de 40 con una nueva edición del programa Talento Sénior
El Ayuntamiento de Boadilla del Monte ha puesto en marcha una nueva edición del Programa Talento Sénior 40+, una iniciativa gratuita dirigida a personas desempleadas mayores de 40 años que busca mejorar sus oportunidades laborales a través de formación y acompañamiento personalizado.
Un programa intensivo entre mayo y junio
La formación se desarrollará del 11 de mayo al 5 de junio y combinará talleres presenciales con sesiones online de mentoring, adaptándose a las necesidades de los participantes.
Los talleres presenciales tendrán lugar del 11 al 25 de mayo, de lunes a viernes —excepto el día 15—, en horario de 9:30 a 14:00 horas, en el Centro de Empresas Municipal.
Mentoring online y sesión final
Tras esta primera fase, el programa continuará con sesiones de mentoring online entre el 26 de mayo y el 5 de junio, enfocadas en ofrecer orientación personalizada.
Como cierre, se celebrará una sesión presencial el 3 de junio, de 12:00 a 13:00 horas.
Inscripción abierta hasta el 5 de mayo
Las personas interesadas pueden inscribirse hasta el 5 de mayo enviando un correo electrónico a
El programa está dirigido preferentemente a vecinos empadronados en el municipio.
Apoyo a la reinserción laboral
La iniciativa cuenta con la colaboración del Banco Santander y la Fundación Quiero Trabajo, y está orientada a facilitar la reincorporación al mercado laboral de un colectivo que a menudo encuentra mayores dificultades para acceder a nuevas oportunidades.
Con este programa, Boadilla refuerza su apuesta por el empleo inclusivo y el apoyo a perfiles con experiencia profesional.