Boadilla del Monte ofrece entre enero y marzo cinco ponencias para facilitar la búsqueda de empleo
El Ayuntamiento de Boadilla del Monte organiza entre los meses de enero y marzo una nueva edición de la Ruta del Empleo, un programa que incluye cinco ponencias orientadas a apoyar la búsqueda activa de trabajo y mejorar la empleabilidad de los participantes.
Las sesiones se celebrarán en el Centro de Empresas Municipal y contarán con plazas limitadas, por lo que será necesaria inscripción previa a través del correo electrónico
El programa comenzará el 28 de enero, de 10:00 a 12:00 horas, con la ponencia Cuida tu salud mental mientras buscas empleo, impartida por Sandra Ortiz Costoso, LinkedIn Top Voice, que abordará herramientas para la gestión del estrés y el equilibrio emocional durante el proceso de búsqueda laboral.
El 11 de febrero, de 9:30 a 13:30 horas, se celebrará Gamifica tu búsqueda de empleo para mantener la motivación, a cargo de la pedagoga especializada en orientación laboral Laura Ramírez, centrada en la aplicación de dinámicas de juego a la planificación de objetivos profesionales.
El 25 de febrero, de 10:00 a 11:30 horas, tendrá lugar la sesión CRE-E: Servicio de la Cruz Roja para la búsqueda de empleo, en la que Cruz Roja Española, a través de la Asamblea Comarcal Sierra Oeste, presentará su servicio multicanal de orientación y los recursos gratuitos disponibles para personas desempleadas.
La programación continuará el 11 de marzo, de 10:00 a 13:00 horas, con la ponencia Cómo vender tu talento con confianza para que te contraten, impartida por Olga de Vega, psicóloga, formadora y coach de Bitácora Consulting, centrada en el refuerzo de la marca personal y las habilidades comunicativas en procesos de selección.
La Ruta del Empleo concluirá el 25 de marzo, de 10:00 a 12:00 horas, con una sesión sobre el Plan de Empleo Sénior de la Comunidad de Madrid, dirigida a personas mayores de 45 años, en la que técnicos del Servicio Público de Empleo regional explicarán las medidas específicas para favorecer la reincorporación laboral de los profesionales sénior.